关于做好2019年度河南省高等学校特聘教授和讲座教授人选推荐工作的通知-人事处
 
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关于做好2019年度河南省高等学校特聘教授和讲座教授人选推荐工作的通知
2019-10-17 14:39  

 

全校各单位:

根据省教育厅《关于做好2019年度河南省高等学校特聘教授和讲座教授人选推荐工作的通知》(教高〔2019431号)精神,结合我校实际,现就2019年度我校省特聘教授和讲座教授人选推荐工作通知如下:

一、岗位设置

按照《河南省高等学校特聘教授讲座教授岗位制度实施办法》(豫教高〔2017124)有关要求,按照《学位授予和人才培养学科目录》(2018年),在省优势特色学科、省级以上重点学科、工程(技术)中心、重点实验室、协同创新中心、人文社科重点研究基地和优势明显的新兴学科中设置省特聘教授、讲座教授岗位。每个学科设置一个省特聘教授岗位和一个讲座教授岗位。

二、人选条件

1.特聘教授、讲座教授人选应符合《河南省高等学校特聘教授讲座教授岗位制度实施办法》(见附件一)规定的基本条件。

2.特聘教授人选的年龄要求为:截至201911日,自然科学类、工程技术类人选年龄不超过47周岁(197111日后出生),人文社会科学类人选年龄不超过57周岁(196111日后出生)。

3. 讲座教授人选年龄不限,须是海外高水平大学副教授以上、科研院所副研究员以上或国际知名大型企业高水平研发人员。

4.已获聘国家“千人计划”“万人计划”、教育部“长江学者奖励计划”、中原“千人计划”“百人计划”等重大人才计划,聘期内不再申报河南省特聘教授、讲座教授。

5.非现任校级领导及有关职能部门负责人。如为学校有关职能部门负责人,须本人写出书面辞职保证书,报请学校党委同意,如其聘任为省特聘教授即免去其职务。

三、工作要求

1.各单位要高度重视,积极采取措施,通过师生传承、学术交流、专家推荐等多种渠道,重点从校外推荐省特聘教授、讲座教授。

2.本次申报不限定名额。各单位要按照“谁推荐、谁负责”的原则。不得连续两次推荐同一岗位候选人,两次未通过评审的岗位候选人原则上不再申报。要增强人才安全和风险防范意识,加强对推荐人选学术道德、职业品德等方面的考察。同一岗位只能推荐1名人选。

3.申报候选人要认真、如实填写申报材料,不空项、漏项。各单位要严把推荐材料,提高人选质量,学校将对推选人员进行研究遴选,择优推荐。

四、相关待遇

1.省特聘教授岗位津贴为每人每年22万元人民币,同时享受学校按照国家有关规定提供的工资、保险、福利等待遇。

2.省讲座教授岗位津贴为每人每年6万元人民币。我校聘任的“学术教练”若申请省讲座教授,不再享用新的待遇。

3.省特聘教授、讲座教授岗位津贴由学校按照国家有关规定统筹财政拨款、事业收入等经费列支。

4。学校为省特聘教授、讲座教授提供必要的科研条件,支持其牵头组建学术团队,推动学科发展和学术梯队建设。在科研申报等方面给予优先支持。

五、材料报送

1。各单位出具的特聘教授或讲座教授推荐报告和推荐人选情况汇总表各1份(负责人签字,加盖单位公章)。

2.各单位党委对所推荐候选人政治表现、师德学风等情况的书面意见1份(负责人签字,加盖党委公章)。候选人如为学校有关职能部门负责人,须本人写出书面辞职保证书,报请学校党委同意。

3.河南省高等学校特聘(讲座)教授候选人基本信息表1份。

4。候选人推荐表和推荐材料每人3份,推荐材料包括证明材料论文著作两部分,装订成册,详细推荐材料要求见附件三

5.报送相关材料时,若涉及保密信息,要根据《中华人民共和国保守国家秘密法》《科学技术保密规定》的有关规定,妥善做好保密技术处理。

以上所有材料提供电子版或扫描件(内容与纸质版一致)。

6.请各单位于20191025前将所有申报材料(含电子版)报送人事处601室。

联 系 人:苏林猛  李松伟

联系电话:0373-3040578

电子信箱:hnkjxybgb@163。com

附件一。河南省高等学校特聘教授讲座教授岗位制度实施办法2017-9-21

附件二.2019年度学科领域分组目录(参考)

附件三。河南省高等学校特聘(讲座)教授推荐材料要求

附件四.河南省高等学校特聘(讲座)教授候选人推荐表格汇总

附件五。河南省教育厅《关于做好2019年度河南省高等学校特聘教授和讲座教授人选推荐工作的通知》教办高(2019431

 

附件【附加一.河南省高等学校特聘教授讲座教授岗位制度实施办法2017-9-21.docx已下载
附件【附件二.2019年度学科领域分组目录.doc已下载
附件【附件三.河南省高等学校特聘(讲座)教授推荐材料要求.docx已下载
附件【附件四.河南省高等学校特聘教授和讲座教授候选人推荐表格汇总.zip已下载
附件【附件五.关于做好2019年度河南省高等学校特聘教授和讲座教授人选推荐工作的通知 教办高〔2019〕431号.pdf已下载
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